L’essor des formations basées sur les cohortes
Si vous êtes un coach, un formateur, un créateur de contenu ou un enseignant désireux de proposer une expérience d’apprentissage novatrice et unique, les formations basées sur des cohortes méritent toute votre attention.
Les systèmes d’apprentissage et d’éducation en ligne ont exploré divers modèles pédagogiques pour accompagner les étudiants. Depuis la pandémie de Covid-19, les étudiants privilégient de plus en plus les cours en ligne par rapport aux formations en présentiel. Les professionnels en activité suivent également cette tendance.
Cette croissance fulgurante de la diffusion de contenus éducatifs en ligne a encouragé les enseignants et les créateurs de contenu pédagogique à intégrer cet écosystème et à concevoir des cours de grande qualité.
Alors que la plupart des créateurs se concentrent sur des formats tels que les conférences, les diaporamas, les vidéos et les cours animés, les formations basées sur des cohortes émergent comme une approche novatrice particulièrement appréciée des apprenants.
Poursuivez votre lecture pour mieux comprendre le concept d’apprentissage basé sur les cohortes, et découvrez quelques plateformes qui vous permettront de créer ce type de contenu facilement.
Qu’est-ce qu’une formation basée sur une cohorte ?
L’apprentissage basé sur une cohorte promeut une approche collaborative de l’étude, où les apprenants ou les utilisateurs progressent ensemble à travers un projet, un cours ou un programme. Des mentors ou des instructeurs encadrent le groupe d’étude pour atteindre des objectifs spécifiques.
La conception du cours peut varier, mais il doit y avoir deux objectifs principaux. Premièrement, la cohorte ou le groupe d’étude doit atteindre des résultats finaux précis. Ces résultats pourraient être l’acquisition d’une nouvelle compétence comme le codage, ou la capacité à résoudre des problèmes mathématiques, entre autres.
Au sein d’un groupe d’étude basé sur une cohorte, les élèves développent dès le départ des compétences telles que la collaboration, le travail d’équipe et l’entraide communautaire. Ces apprenants sont donc mieux préparés pour exceller dans des situations professionnelles concrètes.
Maintenant que vous comprenez mieux ce que sont les formations basées sur des cohortes, il est temps d’explorer quelques plateformes populaires qui vous permettront de créer et de commercialiser votre contenu éducatif. Voici les meilleures options recommandées par les experts dans ce domaine :
Teachfloor
Teachfloor est la plateforme la plus populaire et la plus spécialisée en matière de formations basées sur des cohortes. Elle vous permet de développer du contenu d’apprentissage personnalisé, sous votre propre marque, et de le publier sur sa plateforme.
Vous apprécierez son portail de paiement en ligne intuitif, son outil de gestion des étudiants et ses intégrations Zoom fluides pour organiser plusieurs classes de cohortes simultanément.
Ses caractéristiques principales sont :
- La possibilité de créer une académie d’apprentissage regroupant de nombreuses communautés de cohortes
- Un outil de création de programmes de cours
- Un portail de gestion de la communauté étudiante
- La possibilité de récompenser des groupes de cohortes ou des étudiants individuels
- Un système d’encaissement des paiements en ligne
- L’intégration de contenu provenant d’outils tiers
Mighty Networks
Mighty Networks est un créateur de cours de nouvelle génération, doté de fonctionnalités dédiées à l’apprentissage basé sur les cohortes. Vos étudiants vivront une expérience immersive en devenant membres de votre cours de cohorte, grâce aux fonctionnalités suivantes :
- Page de profil de chaque membre
- Classement des meilleurs membres
- Affichage des membres à proximité
- Catégorisation des membres
- Possibilité de désigner des ambassadeurs
Ce portail est également idéal pour créer des communautés d’excellence, à la fois professionnelles et conviviales. Vous pouvez enrichir votre cours de cohorte avec divers types de contenus pour favoriser un engagement communautaire maximal. Par exemple, vous pouvez inclure des vidéos, des articles et des discussions dans votre programme de cours.
Teachmore
Vous pouvez également utiliser Teachmore pour vendre vos cours basés sur des cohortes en ligne. Cette plateforme vous permet de créer du contenu de cours et d’organiser vos sessions. Vous pouvez créer vos propres applications et pages de destination à partir du portail.
Avec un abonnement payant adapté, vous pouvez bénéficier de l’expertise de l’équipe Teachmore en matière de vente et de marketing, afin d’améliorer vos marges bénéficiaires.
Thinkific
Thinkific est un autre site Web populaire pour le contenu d’apprentissage, y compris les cours en cohortes. Il vous permet de créer des cours de haute qualité en ligne et de les proposer à diverses communautés. Vous pouvez monétiser votre talent, vos efforts et votre contenu grâce à des paiements uniques ou des abonnements.
Ce portail est adapté à toutes les professions liées à la formation, telles que les coachs de style de vie, les instructeurs de fitness, les enseignants universitaires, les formateurs professionnels, etc.
Il propose tous les outils et fonctionnalités nécessaires pour un cours basé sur une cohorte. Par exemple :
- Des domaines personnalisés pour les communautés
- La planification de diffusion progressive du contenu
- La vente croisée
- Des quiz et des concours en direct
- Des sessions de questions-réponses en direct
- Des espaces communautaires et des rappels
Scenes
Scenes est une plateforme de marque blanche, semblable à Discord, dédiée aux communautés d’apprentissage professionnelles. Elle vous permet de modérer, gérer et monétiser de nombreuses communautés à partir d’une seule application. Vous pouvez également demander une démonstration gratuite de 30 minutes et tester la plateforme pendant 14 jours.
Les principales fonctionnalités de cette plateforme sont :
- Des applications pour smartphones, évolutives pour les étudiants et les enseignants
- Des salles virtuelles vidéo et audio pour les communautés
- Des forums en ligne, des espaces pour les médias, des événements, des discussions, etc.
- Une boutique communautaire et un système de monnaie virtuelle
- La gestion des autorisations et des rôles
- Une compatibilité avec les tablettes, les téléphones et les ordinateurs
Virtually
Virtually peut résoudre tous vos problèmes liés à l’organisation d’événements en direct pour vos formations basées sur des cohortes. Elle automatise l’envoi des invitations de calendrier, la génération des liens de réunion Zoom, la rédaction et le partage des résumés, le téléchargement des leçons enregistrées et toutes les autres activités d’un cours en ligne basé sur une cohorte.
Cette plateforme vous permet également de suivre l’évolution de votre cours et les performances de vos étudiants. Sa compatibilité avec diverses applications d’intégration populaires en fait un choix idéal pour les créateurs. Virtually s’intègre notamment avec Zoom, Google Calendar, Zapier, Salesforce, SQL, Slack et Gmail.
Maven
Maven vous offre la possibilité de transmettre vos connaissances acquises avec effort. Vous pouvez y créer des formations basées sur des cohortes et offrir à vos étudiants une expérience d’apprentissage de premier ordre.
Grâce à cette plateforme, vous pouvez facilement monétiser votre expertise et développer votre activité à partir d’un tableau de bord unique et intuitif.
Si vous débutez dans l’enseignement en ligne ou la création de cours, Maven vous sera particulièrement utile. Vous pouvez participer à son programme gratuit pour apprendre à devenir un créateur de cours à succès basé sur des cohortes avant de lancer votre propre cours.
Les créateurs ont également accès à sa bibliothèque de ressources, qui contient des modèles, des feuilles de calcul et des guides pratiques.
EducateMe
EducateMe est une plateforme d’apprentissage basée sur les cohortes qui vous permet de gagner 60 % du temps habituellement consacré à la gestion de vos cours. Cette plateforme vous aidera à révéler tout le potentiel de vos devoirs et à réduire le taux d’abandon des étudiants.
Les enseignants peuvent créer leur programme de cours à l’aide de son LMS. Elle propose même une solution basée sur Kanban pour suivre les devoirs.
EducateMe transforme les activités de vos apprenants en analyses, ce qui vous permet de mesurer leurs progrès. De plus, vous bénéficiez de l’intégration de Zoom et de la version Web Jisti intégrée à cette plateforme.
Disco
Disco vous permet de connecter et de transformer votre communauté d’apprentissage grâce à vos cours basés sur des cohortes. Cela contribue à créer des expériences d’apprentissage social où les apprenants interagissent avec vous tout au long de ces cours.
Lorsque vous concevez des cours sur cette plateforme, vous pouvez ajouter des leçons, des devoirs et des projets grâce au créateur de programme. Elle offre des fonctionnalités telles que l’intégration de Zoom, le téléchargement des enregistrements et l’envoi automatique d’invitations de calendrier pour faciliter le processus d’apprentissage.
Les enseignants peuvent accepter en toute transparence les paiements pour leurs cours grâce à l’intégration Stripe intégrée. Disco est également idéal pour suivre les progrès des membres et leur niveau d’engagement.
Clickto
Si vous souhaitez contribuer à l’apprentissage global tout en générant des revenus, Clickto est une excellente option.
Il s’agit d’une plateforme dédiée à l’apprentissage par cohortes, que l’on peut utiliser pour des programmes d’enrichissement. Il devient facile de vous connecter avec votre communauté d’apprenants à travers le monde grâce aux cours que vous avez conçus.
Cette plateforme a été conçue pour évoluer avec votre parcours d’enseignant, car elle contient tout ce dont vous avez besoin pour développer une activité d’apprentissage en ligne. Vous pouvez être en ligne en un clin d’œil, gérer votre emploi du temps et enregistrer automatiquement les présences sur Clickto.
Elle vous permet également de stocker tous vos supports numériques au même endroit. Vous pouvez personnaliser les cours que vous créez ici pour les rendre plus attractifs.
FreshLearn
FreshLearn est un choix parfait pour lancer du contenu d’apprentissage basé sur des cohortes. Grâce à cette plateforme, les enseignants peuvent créer et lancer des cours interactifs en moins d’une heure.
Elle a modernisé le processus traditionnel de conception de ce type de cours, qui était chronophage, afin que vous puissiez créer des cours facilement avec un générateur de glisser-déposer, sans avoir à écrire du code.
Cette plateforme prend en charge plusieurs types de contenus pour Google Meet, Zoom et d’autres outils similaires. Des étudiants du monde entier peuvent participer aux cours en direct sur FreshLearn.
Vous pouvez y proposer une expérience d’apprentissage durable en suivant les activités de chaque apprenant tout en gérant l’ensemble de la classe comme une seule entité.
Sur cette plateforme, des discussions interactives en temps réel sont également possibles via les commentaires. De plus, les créateurs peuvent facilement monétiser leurs cours grâce à des paiements uniques ou des abonnements.
Différence entre les cours basés sur les cohortes et les cours à rythme libre
Les étudiants qui s’inscrivent à une formation basée sur des cohortes apprennent à créer une communauté de personnes partageant les mêmes valeurs dès les premiers jours de leur carrière.
Vos élèves apprennent en groupe. Ils célèbrent les succès ensemble et résolvent les problèmes ensemble. Par conséquent, ils peuvent devenir des membres efficaces d’une équipe pour l’avenir.
#3. Le réseautage
Lorsque des professionnels, des jeunes diplômés, etc. suivent un cours basé sur une cohorte, ils peuvent interagir. Ils découvrent les dernières nouveautés du secteur, les meilleures façons de trouver un emploi et obtenir des recommandations professionnelles.
#4. Interactions et retours
Les élèves interagissent avec leurs pairs et partagent leurs opinions. De plus, le groupe de cohorte devient mentalement prêt à accepter des critiques constructives face à un groupe.
#5. Responsabilité
Chaque élève devient responsable du succès de l’ensemble du groupe.
#6. Transformer les étudiants
Vous pouvez transformer les étudiants en partageant les connaissances et en évitant la compétition négative. Lorsque les élèves sont en compétition, ils ne peuvent pas devenir des membres d’équipe efficaces. Par conséquent, votre classe de cohorte enseigne aux étudiants comment partager des compétences et des connaissances, discuter des problèmes et relever les défis ensemble.
Les formations par cohortes sont plus rentables et épanouissantes
Les formations basées sur les cohortes sont plus épanouissantes que les cours conventionnels, en ligne ou hors ligne, car elles offrent une meilleure mémorisation et un taux d’achèvement plus élevé.
Étant donné que vos élèves apprennent à travers des discussions, des questions-réponses et du contenu textuel, et qu’ils mettent leurs connaissances en pratique, ils retiennent davantage l’information. Selon un rapport de Learnopoly, le taux de rétention de la mémoire est amélioré de 41 %.
Les cours en ligne à rythme libre rencontrent souvent des problèmes de taux d’achèvement. En revanche, Learnopoly affirme que les formations basées sur les cohortes ont un taux d’achèvement supérieur à 90 %, car les étudiants apprennent au sein d’une communauté.
Sur le plan de la rentabilité, les formations basées sur les cohortes sont les meilleurs choix pour l’apprentissage en entreprise. Selon Skyquest, le marché mondial de la formation en entreprise était évalué à 345,56 milliards de dollars en 2021 et devrait atteindre 493,32 milliards de dollars d’ici 2028.
Comme vous pouvez le constater, il existe un fort potentiel de croissance pour la création de contenus d’apprentissage de haute qualité pour les entreprises, et donc des opportunités de revenus significatives.
Caractéristiques essentielles d’une plateforme de formation par cohorte
L’apprentissage par cohorte est totalement différent du système éducatif traditionnel. Ici, l’enseignant doit mettre l’accent sur l’engagement entre élèves et sur l’engagement du groupe avec l’enseignant.
Aucun portail d’apprentissage en ligne traditionnel ne peut gérer des concepts éducatifs aussi avancés, ni fournir les outils dont vous avez besoin. Avant de choisir votre portail de publication de formations basées sur une cohorte, recherchez les fonctionnalités suivantes dans la plateforme que vous choisissez :
#1. Système d’apprentissage en direct, animé par un instructeur, pour un groupe
La plateforme doit proposer des technologies pour animer un cours en direct, dirigé par un instructeur, pour un ou plusieurs groupes.
#2. Outil de création de cours et de programmes de cohortes
Le portail doit fournir des outils de création de cours simples, sans code et par glisser-déposer, pour le contenu d’apprentissage basé sur des cohortes.
#3. Lecteur de cours de cohorte
Les étudiants et les enseignants interagiront entre eux via un environnement virtuel. Cet environnement permettra également de lire les cours basés sur les cohortes. Par conséquent, le lecteur de cours doit être compatible avec la plupart des appareils tels que les tablettes, les téléphones et les ordinateurs portables. De plus, la navigation dans le contenu doit être simple.
#4. Diffusion progressive du contenu de la cohorte
Vous voudrez peut-être planifier la diffusion de vos cours basés sur une cohorte pour optimiser les événements d’apprentissage. De plus, il est préférable de ne pas inclure tout le contenu d’apprentissage dans un seul cours. Il est préférable de le diffuser par épisodes afin que les élèves restent engagés tout au long de la session. Par conséquent, un outil de diffusion de contenu est indispensable.
#5. Outils de gestion
La plateforme d’apprentissage en ligne doit également proposer un outil de gestion des cohortes pour les tâches suivantes :
- Création de nouvelles cohortes
- Ajout ou suppression d’apprenants dans une ou plusieurs cohortes
- Communication entre les élèves et les professeurs
- Désignation d’un gestionnaire de cohorte
- Suivi des performances de chaque cohorte dans votre compte
Le portail doit également vous permettre de créer différentes communautés pour un même cours basé sur une cohorte. Cela générera plus de revenus et augmentera votre audience.
#7. Sessions interactives
Les plateformes doivent faciliter l’intégration de Zoom, ou proposer des fonctionnalités de diffusion en direct natives, pour des sessions interactives telles que des séances de résolution de doutes en direct, des questions-réponses, des appels de coaching de groupe, etc.
En guise de conclusion
Vous avez maintenant une bonne compréhension du concept de cours basés sur des cohortes. Vous avez également découvert d’excellents portails pour commencer à publier vos contenus éducatifs pour les apprenants.
De plus, vous avez appris à différencier votre contenu basé sur une cohorte du contenu d’apprentissage en ligne traditionnel, tel que les vidéos de cours à rythme libre ou les cours LMS.
Vous pourriez également être intéressé par les meilleurs systèmes de gestion de l’apprentissage pour toute entreprise.