L’utilisation d’un système de gestion de l’apprentissage (LMS) vous aide à offrir une expérience d’apprentissage cohérente et améliorée avec des fonctionnalités utiles et de nombreux avantages.
La compétence est une devise nouvelle ère, et si vous formez et améliorez les compétences de vos employés, vous pouvez constater un meilleur engagement, des performances, une productivité et un impact sur votre rentabilité.
La dynamique des affaires et de l’apprentissage évolue et les gens préfèrent travailler ou apprendre de n’importe où.
Ainsi, au lieu d’inviter vos employés à apprendre dans une salle de classe et de payer les frais de déplacement et autres, apportez-leur l’apprentissage, le tout virtuellement avec LMS.
Cela vous fera économiser de l’argent, du temps et des efforts tout en leur donnant la flexibilité d’apprendre et de se perfectionner de n’importe où et de contribuer davantage à votre organisation.
Dans cet article, je discuterai plus en détail des LMS et j’explorerai certains des meilleurs LMS pour votre organisation.
Table des matières
Qu’est-ce qu’un système de gestion de l’apprentissage ?
Un système de gestion de l’apprentissage (LMS) fait référence à une solution logicielle permettant d’administrer, d’automatiser, de générer des rapports, de fournir et de suivre des programmes de formation, des cours de formation et des programmes d’apprentissage et de développement (L&D).
Le concept de LMS est issu de l’apprentissage en ligne, très répandu à l’époque moderne. Les plateformes LMS ont été introduites pour la première fois dans les années 1990 et ont connu une croissance depuis lors, tandis que leur utilisation s’est massivement accélérée pendant et après la pandémie de Covid-19.
Les LMS modernes prennent également en charge diverses utilisations. Il stocke du contenu en ligne comme des cours et des ressources. Dans l’enseignement supérieur, les établissements utilisent une plate-forme LMS pour la gestion de classe et la formation dirigée par un instructeur. Les LMS avancés peuvent utiliser des algorithmes intelligents pour recommander automatiquement des cours en fonction du profil et des compétences d’un utilisateur à l’aide de métadonnées provenant de diverses ressources d’apprentissage.
Quelques caractéristiques saillantes d’un LMS idéal
Un LMS vous permet d’organiser et de stocker des informations en un seul endroit et vous permet de les suivre. Tout ce dont vous avez besoin est un identifiant de connexion et un mot de passe corrects pour accéder à ce système et aux informations qu’il contient.
Certaines des fonctionnalités clés du LMS sont :
- Interface utilisateur : Un bon LMS aura une interface conviviale pour aider les apprenants à naviguer facilement sur la plateforme et à accéder au contenu.
- Conception réactive : le LMS doit avoir une conception réactive qui soit agréable à regarder et rende le contenu facilement accessible via une gamme d’appareils tels que les smartphones, les ordinateurs de bureau, les ordinateurs portables ou les tablettes.
- Gestion des cours : il stocke tous les cours d’apprentissage et le contenu associé que les administrateurs ou les instructeurs créent et gèrent facilement pour offrir une expérience d’apprentissage améliorée.
- Analyses et rapports : possibilité de visualiser et de suivre les performances des cours via un tableau de bord épuré et des rapports détaillés. Il vous aide à mesurer vos bons et mauvais points et à vous améliorer en conséquence.
- Gamification : De nombreux LMS proposent des mécanismes de jeu pour offrir plus d’engagement et de motivation via des badges, des certificats, des points, des classements, etc.
- Automaton : il offre des fonctionnalités d’automatisation telles que le regroupement d’utilisateurs et de cours, l’intégration, etc.
- Localisation : Il peut prendre en charge différentes langues pour éliminer les barrières linguistiques ainsi que les installations de géolocalisation.
- IA : elle est utilisée pour personnaliser les expériences d’apprentissage en recommandant des cours appropriés, en suggérant des sujets d’intérêt, en prédisant le succès, etc.
- Apprentissage social : il peut se connecter aux plateformes de médias sociaux pour interagir et collaborer avec des pairs.
- Intégration : Un LMS doit être interopérable et prendre en charge l’intégration avec divers outils et technologies que vous utilisez comme SCORM, des outils de communication, des systèmes de sécurité, etc.
Pourquoi avez-vous besoin d’un LMS ?
L’utilisation d’un LMS de qualité présente de nombreux avantages pour les entreprises, les instructeurs et les apprenants.
- Apprentissage à distance : les apprenants peuvent utiliser le LMS de n’importe où – à la maison, pendant la formation, en travaillant sur un chantier, etc., avec une connexion Internet. Cela apporte flexibilité et commodité.
- Économie de coûts : étant donné que vous n’avez pas à vous déplacer pour apprendre, cela permet aux apprenants d’économiser du temps et de l’argent. De plus, les organisations n’ont pas à investir dans les déplacements des employés et peuvent optimiser l’utilisation et les dépenses de formation.
- Automatisation : vous pouvez automatiser des tâches régulières et répétitives telles que l’intégration, la fourniture de certificats, etc., pour gagner du temps.
- Cohérence de la formation : LMS centralise la prestation des cours et de la formation pour offrir une expérience d’apprentissage cohérente.
- Performances améliorées : étant donné que vous pouvez suivre les performances grâce à l’analyse et au suivi, vous pouvez facilement trouver les défauts et les corriger pour améliorer les performances de votre prestation d’apprentissage.
- Sécurité et conformité : les systèmes LMS sont construits avec les dernières technologies de sécurité et respectent les exigences de conformité car ils peuvent servir des industries réglementées comme l’industrie pharmaceutique, la construction, les banques, etc.
Donc, si vous recherchez les meilleures options LMS, en voici quelques-unes.
Adobe Captivate Prime
Offrez des expériences d’apprentissage modernes à l’aide d’une plate-forme LMS cloud primée – Adobe Captivate Prime. Il peut gérer l’ensemble des besoins de votre entreprise en offrant des fonctionnalités LMS et une convivialité exceptionnelles. G2 a nommé cette plate-forme leader des logiciels LMS au niveau de l’entreprise.
Vous bénéficiez d’un vaste marché de contenu avec 70 000 cours ainsi que l’éducation des clients, la formation à la conformité, la reconversion des employés, la formation des partenaires, des franchisés et des ventes. Il offre des recommandations et une personnalisation basées sur l’IA, un LMS sans tête, la gamification, l’apprentissage social et des intégrations.
Stimulez l’adoption des produits à l’aide de programmes de formation efficaces pour les clients, améliorez la fidélisation en suivant les progrès et gérez facilement le processus d’intégration. Vous pouvez également collecter des informations approfondies à partir de rapports complets pour alimenter des campagnes de fidélisation, améliorer la satisfaction client et prendre des décisions proactives en appliquant des modèles d’apprentissage.
Le moteur de recommandations d’IA d’Adobe facilite également les programmes d’apprentissage basés sur les compétences. Ses points de gamification, ses badges et ses certifications encouragent également les employés à se perfectionner. De plus, les responsables peuvent utiliser les données des rapports pour prendre des décisions préventives.
Concluez des affaires plus rapidement en formant vos équipes de vente externes et internes avec cette plateforme. Il offre des programmes d’apprentissage efficaces rapidement lorsque les employés en ont besoin. Les organisations peuvent également utiliser la gestion d’audience pour fournir un contenu personnalisé et accéder à des analyses de performances complètes afin d’améliorer leur activité.
De plus, vous bénéficiez d’une formation à la conformité pour être prêt pour les audits et configurer votre LMS facilement et à l’échelle. Formez votre personnel en lui donnant accès à des cours internes et à du contenu tiers, et suivez les mesures via des rapports.
Cette plate-forme est certifiée FedRAMP et sécurisée avec la conformité SOC2 et SSO et GDPR et se connecte aux meilleures solutions comme Slack, Zoom, Apprentissage LinkedInetc. Il prend également en charge le streaming vidéo adaptatif avec Brightcove, AWS évolutif et CDN rapide avec Akamai.
LearnDash
LearnDash prétend être le seul LMS basé sur WordPress développé par des experts en e-learning. Des organisations populaires telles que Yoast, Keap, l’Université de Floride, etc., lui font confiance.
Dans LearnDash, vous trouverez le contenu du cours structuré avec les meilleures pratiques et principes d’apprentissage en ligne pour optimiser la diffusion du contenu et augmenter les taux d’achèvement. Il propose des quiz, des certifications et des devoirs de qualité supérieure pour offrir aux étudiants une expérience d’apprentissage immersive.
Ce LMS est conçu pour évoluer avec vous ; vous pouvez vendre plus de cours en ligne en obtenant un contrôle total de vos cours, en choisissant le modèle de tarification approprié, en configurant des rappels automatiques et des offres de vente incitative pour voir vos bénéfices monter en flèche. Vous pouvez choisir parmi différents modèles de tarification – abonnements, ventes uniques, offres groupées, abonnements, etc.
LearnDash prend en charge plusieurs passerelles de paiement telles que PayPal, 2Checkout, Stripe et 300 autres avec WooCommerce. Vous pouvez également programmer du contenu pour réduire les taux de remboursement tout en augmentant vos revenus. Il est facile de démarrer avec LearnDash avec les ressources qu’il vous fournit afin que vous puissiez créer rapidement des cours en ligne.
De plus, vous obtiendrez une installation WordPress en 1 clic, la possibilité de planifier vos cours automatiquement pour fournir du contenu et des e-mails de notification pour informer les utilisateurs. Il dispose également d’une gestion puissante des utilisateurs et étend ses capacités en se connectant à divers outils.
TalentLMS
Utilisez la plateforme de formation de TalentLMS pour créer une organisation intelligente axée sur le perfectionnement et la croissance des employés. Il fournit une interface intuitive facile d’accès sur tous les types d’appareils pour aider les apprenants à l’utiliser quand ils le souhaitent.
Cette plate-forme permet de créer facilement des cours en quelques clics, d’ajouter des utilisateurs et de démarrer plus rapidement, au lieu de prendre de longues configurations. Vous le personnalisez pour qu’il corresponde à votre image de marque et à votre langue afin d’améliorer l’expérience des apprenants. CA offre:
- Formation d’intégration
- Formation à la conformité
- Formation client
- Formation à la vente
- Formation partenaire
Vous obtenez une vaste bibliothèque de cours prédéfinis couvrant les compétences générales pour les apprenants afin de les aider à mieux réussir au travail.
Eduflow
Tirez parti d’une plate-forme LMS puissante et facile à utiliser de Eduflow pour gérer et créer un apprentissage social. Cet outil évolutif a prouvé son potentiel pour générer de meilleurs résultats pour les organisations. En fait, plus de 1000 organisations font confiance à cette plate-forme, y compris Google, Hyper Island, etc.
Eduflow fait de la création de cours un plaisir, jamais un frein. Il vous permet de concevoir des cours, même les plus complexes, rapidement à l’aide d’une création de classe mondiale. Il offre un maximum de liberté et de flexibilité pour être innovant, sans compromettre l’expérience utilisateur.
Vous pouvez utiliser son puissant éditeur pour concevoir sans effort vos cours et avoir une apparence professionnelle mais belle sur tous les écrans. De plus, téléchargez des fichiers, importez vos packages SCORM et intégrez du contenu à partir de centaines d’outils différents. Favorisez un apprentissage significatif grâce à une meilleure collaboration et aux commentaires des instructeurs, des gestionnaires et des experts, en plus des quiz et des vidéos.
Rendez le processus d’apprentissage plus mémorable et engageant grâce à l’évaluation par les pairs et faites gagner du temps aux instructeurs. Vous pouvez également créer des activités asynchrones pour promouvoir un sentiment d’appartenance et de travail d’équipe parmi les apprenants. De plus, utilisez des informations basées sur les données pour itérer et améliorer les expériences d’apprentissage.
Eduflow vous permet de suivre les performances en utilisant les données du tableau de bord, des graphiques de progression, des métadonnées et des scores. Vous pouvez également utiliser leur API GraphQL complète pour accéder aux données de vos apprenants comme vous le souhaitez. Il propose également des centaines de modèles de cours GRATUITS prédéfinis pour des activités telles que l’intégration, les ventes, etc.
Brainier
La LMS Brainier est une solution d’apprentissage et de développement d’entreprise axée sur l’éducation, l’autonomisation et l’engagement des apprenants. Ce cloud est conçu pour tous les types d’activités d’apprentissage, que ce soit au bureau, à distance ou sur votre chantier.
Brainier vous aide à proposer un e-learning puissant sur tous les types d’écrans et d’appareils, qu’il s’agisse d’un ordinateur de bureau, d’une tablette, d’un ordinateur portable ou d’un mobile via leur application mobile native ou un navigateur. Il est disponible sur les marchés iOS et Android et vous permet d’accéder au contenu de n’importe où.
Cette plate-forme peut être hautement personnalisée pour la marque, le jargon et les couleurs. En conséquence, vous obtenez une peau superbe qui peut faciliter une expérience d’apprentissage immersive et semble naturelle avec vos systèmes existants. Il a remporté plusieurs distinctions par G2, Brandon Hall Group, et plus encore en tant que LMS de premier plan en raison de ses fonctionnalités avancées, de sa flexibilité et de ses expériences d’apprentissage améliorées.
Cartes Talents
Cartes Talents est une excellente plateforme de formation mobile pour les travailleurs de première ligne, les travailleurs sans bureau et les travailleurs sur le terrain. Il vous permet de créer rapidement des cours de microlearning en quelques minutes et de former vos employés, peu importe d’où ils travaillent.
En utilisant cette plateforme, vous n’avez pas à retirer vos employés de première ligne de leur travail pour suivre une formation ; apportez directement la formation via mobile et fournissez des informations. Commencez par créer des ensembles de cartes contenant le matériel de formation, ajoutez des utilisateurs, invitez-les à télécharger l’application et partagez les cartes avec tout le monde pour activer l’accès mobile.
Ce LMS exploite le véritable potentiel du microlearning pour créer un impact sur les apprenants. Tout ce dont ils ont besoin, c’est de quelques minutes de leur temps par jour pour acquérir les compétences acquises dans les sujets de formation. Il offre également des résultats tangibles tels que des taux d’achèvement plus élevés, des coûts d’apprentissage réduits et plus d’engagement.
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Moodle
Cette liste de plates-formes LMS ne sera pas complète avec ce nom – Moodle, une plate-forme d’apprentissage populaire. Il a récemment publié une nouvelle version de Moodle 4.0 qui vient avec un nouveau look et une expérience utilisateur améliorée pour améliorer l’apprentissage et l’enseignement en ligne pour les apprenants, les éducateurs et les administrateurs.
Cette plate-forme propose une nouvelle interface et une navigation intelligente par onglets pour redéfinir l’expérience d’apprentissage. Il aide les formateurs et les éducateurs à créer facilement des cours et à les modifier pour hiérarchiser leurs tâches et réduire les distractions.
Visualisez tout votre contenu en un clic, visualisez la structure et suivez votre progression. Vous pouvez facilement trouver n’importe quel élément de contenu et repérer les travaux en attente. Vous pouvez également améliorer la concentration en réduisant le contenu visible sur votre écran, en réduisant les blocs et en accédant sans effort à des données supplémentaires si nécessaire.
Vous obtenez ces fonctionnalités :
- L’option de désactiver les fonctionnalités avancées en un clic, d’enregistrer les paramètres de configuration et d’importer et d’exporter les configurations du site.
- Fonctionne à la fois comme consommateur (une plate-forme LTI) et comme hôte LTI 1.3 Advantage (un fournisseur de logiciels LTI)
- Accélère l’intégration avec des points forts et des conseils expliquant les fonctionnalités et les caractéristiques de chaque page
- Une interface glisser-déposer, un aperçu instantané et des rapports personnalisés et partageables pour prendre des décisions éclairées
- Notification des changements de cours via des alertes d’applications mobiles et des e-mails
- Vidéoconférence intégrée utilisant la solution open source de BigBlueButton qui vous permet de créer des salles de sous-commission, de partager des notes, des diapositives, des vidéos et de l’audio, de discuter et de communiquer en temps réel et d’obtenir des analyses de la participation des utilisateurs
- Affichez les échéances des cours dans un tableau de bord et planifiez vos tâches dans un calendrier
- Intégration avec d’autres outils et plates-formes d’apprentissage via le protocole LTI 1.3 Advantage pour offrir un échange de données sécurisé et transparent
Moodle est une plate-forme open source qui est prise en charge à l’échelle mondiale et axée sur la communauté et qui fait déjà la différence avec un apprentissage ouvert et de qualité pour tous. Il est pris en charge par plus de 70 partenaires certifiés dans le monde, dont Nomad, Ballistic Learning, VidyaMantra, etc.
Si vous décidez d’utiliser Moodle, vous pouvez héberger sur ces plateformes.
boucle
Automatisez le processus complet d’apprentissage et de développement (L&D) avec boucle, de l’intégration et de la formation à l’éducation et à la conformité des clients. Vous pouvez former votre équipe de vente, vos managers et vos partenaires avec cette plateforme LMS et générer un impact commercial plus important.
Vous pouvez facilement créer des campagnes et fournir des ressources utiles en cas de besoin tout en automatisant vos tâches de routine pour gagner du temps. Looop vous permet d’envoyer des ressources automatiquement et de communiquer, que les utilisateurs soient 100 ou 100k. Il vous aide également à visualiser l’engagement, à améliorer le retour sur investissement et à itérer rapidement sur les commentaires.
Ce LMS de nouvelle génération vous permet de créer et de télécharger facilement du contenu et de le diffuser directement aux apprenants par SMS, chat d’équipe, e-mail ou application. Il est créé pour l’apprentissage et l’impact et vous permet d’obtenir des informations grâce à des analyses détaillées.
Il offre ces fonctionnalités :
- Automatisation intelligente basée sur des règles
- Modèles et ressources prédéfinis et personnalisables pour lancer des campagnes avancées, réduisant ainsi les tracas de tout créer à partir de zéro
- Communauté d’apprentissage L&D pour partager l’apprentissage, résoudre des problèmes et apprendre ensemble
- Intégration avec le chat de votre équipe, le contenu existant et les piles RH, telles que Salesforce, Google SSO, Drive, Okta, Slack, Teams, les applications iOS/Android, LinkedIn Learning, SCORM, AICC, etc.
SkyPrep
Plus de 1000k+ apprenants ont utilisé SkyPrep pour se perfectionner. Il s’agit d’un LMS intuitif conçu pour répondre aux attentes de la main-d’œuvre moderne. Il vous aide à automatiser la formation, à proposer un apprentissage à distance et à augmenter la productivité des employés.
SkyPrep rationalise l’intégration des employés et les fait travailler dès le premier jour. Cela aide également les employés à se développer et l’organisation à évoluer efficacement. Grâce à la formation des clients, vous pouvez instaurer la confiance, renforcer les relations et soutenir les clients.
De plus, centralisez vos dossiers de conformité en un seul endroit et protégez votre entreprise. Il propose des outils de webinaire pour numériser votre expérience en classe et fournit des outils de commerce électronique robustes pour monétiser les cours.
SkyPrep dispose d’un logiciel convivial pour les apprenants et les administrateurs et il est assez facile de démarrer avec la création et l’exécution de cours. Il offre des fonctionnalités d’apprentissage social, de gamification et d’apprentissage avancé pour améliorer l’engagement des employés.
Conclusion
Les systèmes de gestion de l’apprentissage sont un excellent moyen de dispenser vos cours et formations en ligne et d’améliorer leur accessibilité et leur utilisation. Il est livré avec des fonctionnalités utiles pour vous faire gagner du temps et de l’argent, faciliter votre travail, répondre aux besoins de sécurité et de conformité et améliorer l’expérience d’apprentissage globale des utilisateurs.