Target Corporation est sur le point de connaître une transition de leadership significative, avec l’actuel Directeur des Opérations, Michael Fiddelke, qui assumera le rôle de Président-Directeur Général et rejoindra le conseil d’administration de l’entreprise en février 2026. Cette nomination marque l’aboutissement d’une vaste carrière interne pour Fiddelke, qui a débuté son parcours au sein du géant de la distribution il y a plus de deux décennies en tant que stagiaire. Ce plan de succession voit Fiddelke prendre la relève de Brian Cornell, PDG de longue date, alors que Target navigue dans un paysage de la vente au détail dynamique et cherche à améliorer son efficacité opérationnelle.
- Michael Fiddelke deviendra le prochain Président-Directeur Général et rejoindra le conseil d’administration en février 2026.
- Il succédera à Brian Cornell, qui a dirigé Target pendant plus d’une décennie.
- Fiddelke a commencé sa carrière chez Target en tant que stagiaire il y a plus de 20 ans.
- La transition vise à renforcer l’efficacité opérationnelle de Target dans un marché en évolution.
- Avant d’être nommé PDG, Fiddelke a occupé les postes de Directeur Financier et de Directeur des Opérations.
Le Parcours et les Contributions de Michael Fiddelke
La trajectoire de carrière de Fiddelke au sein du détaillant basé à Minneapolis reflète une compréhension approfondie de ses opérations multiples. Après avoir rejoint l’entreprise en tant que stagiaire en 2003, suite à une période chez Deloitte Consulting LLP, il a progressé à travers un large éventail de fonctions, incluant le merchandising, les opérations, la finance et les ressources humaines. Son parcours académique comprend un baccalauréat en génie industriel de l’Université de l’Iowa et un MBA de l’Université Northwestern. De 2019 à 2024, Fiddelke a occupé le poste de Directeur Financier de Target avant de devenir Directeur des Opérations.
En tant que Directeur Financier et Directeur des Opérations, Fiddelke a joué un rôle déterminant dans l’orientation des investissements stratégiques de Target visant à étendre son empreinte de magasins, ses capacités de chaîne d’approvisionnement, le développement de sa main-d’œuvre et son infrastructure numérique, tous ayant contribué aux initiatives de croissance de l’entreprise. Actuellement âgé de 49 ans, il supervise les près de 2 000 magasins de Target, sa chaîne d’approvisionnement mondiale, ses opérations d’entreprise et ses services de traitement des commandes. De plus, Fiddelke siège au conseil d’administration de Shipt, le service de livraison le jour même acquis par Target en 2017, et en mai, il a été nommé pour diriger un « Enterprise Acceleration Office », chargé d’identifier et de générer plus de 2 milliards de dollars en efficacité opérationnelle.
Le Legs de Brian Cornell et la Continuité du Leadership
Brian Cornell, 66 ans, conclura plus d’une décennie de leadership chez Target. Son mandat l’a vu s’engager en 2022 à rester PDG pour trois années supplémentaires, une période au cours de laquelle le conseil d’administration de l’entreprise a ajusté son âge de retraite obligatoire de 65 ans pour le maintenir à la tête de l’entreprise pendant ce qui a été considéré comme une phase charnière pour la société, axée sur la revitalisation du trafic et de la croissance. Cornell a exprimé une grande confiance dans la capacité de Fiddelke à diriger Target, citant son « remarquable niveau de détermination face à des défis complexes, une profonde passion pour la croissance et une capacité naturelle à inspirer ceux qui l’entourent ».